Kriittisten ongelmien ratkaiseminen
Johdon ja esihenkilöiden agendalla on aina ratkaistavia ongelmia. Ongelmat voivat liittyä muutoksiin, kasvuun, taloudelliseen tulokseen ja organisaation toimivuuteen. Koska organisaatiot ovat ihmisten muodostamia yhteisöjä, myös ongelmien ratkaisussa on tarpeen ottaa huomioon inhimilliset tekijät. Webinaarissamme organisaatiopsykologit Annamari Heikkilä ja Outi Ikonen käsittelevät kriittisten ongelmien ratkaisemista inhimillisen tehokkuuden näkökulmasta käytännönläheisen tapausesimerkin kautta. Webinaari pidettiin 4.5.2022.
Katso webinaaritallenne
Täytä yhteystietosi ja saat linkin tallenteeseen.
Webinaarin asiantuntijat
Outi Ikonen
Outi on johtava organisaatiopsykologi, jolla on vahva liiketoiminnan ja talouden asiantuntijuus. Hänen eritysosaamistaan ovat organisaatioiden rakenteiden ja prosessien parantaminen sekä johdon osaamisen kehittäminen. Outi on koulutukseltaan psykologi ja kauppatieteiden maisteri. Ennen psykologin uraansa Outi on työskennellyt myös talousjohdon asiantuntijatehtävissä.
Annamari Heikkilä
Annamari Heikkilä on organisaatiopsykologi, jolla on vahva ymmärrys yksilöiden, tiimien ja kokonaisten organisaatioiden psykologisen pääoman kehittämisestä ja johtamisesta. Koulutukseltaan hän on psykologi, filosofian tohtori ja kognitiivinen psykoterapeutti. Annamarin erityisenä kiinnostuksen kohteena on auttaa ihmisiä elämään elinvoimaista elämää, töissä ja kotona.
Lue lisää kriittisten ongelmien ratkaisemisesta!
Kriittisten ongelmien ratkaisuoppaassa organisaatiopsykologit käyvät läpi kolme organisaatiopsykologisen konsultaation tapausesimerkkiä, joissa ratkaistaan organisaatioiden tyypillisiä ongelmia. Tilaa maksuton opas sähköpostiisi ja lue lisää!