Eurofins Expert Services & työhyvinvoinnin tukeminen muutoksen keskellä
Eurofins Expert Services lähti mukaan inhimillisen tehokkuuden projektiin suurten muutosten kynnyksellä.
”Olemme lähdössä vaihtamaan yrityksemme toimitilaratkaisuja ja siihen liittyen on tulossa paljon asioita, joissa meidän pitää huomioida meidän henkilöstömme työkykyä ja työhyvinvointia normaalin tekemisen rinnalla. Haluamme viedä muutosmatkamme mahdollisimman laadukkaasti meillä maaliin.”, toteaa Eurofins Expert Servicesin HR Manager Kaisa Åhman.
Inhimillinen tehokkuus tarkoittaa sitä, että työtä voidaan tehdä niin, että ihmiset voivat hyvin ja liiketoiminta voi kukoistaa. Tämän ajatuksen allekirjoittavat sekä Åhman että Terveystalon puolelta yhteistyötä koordinoiva organisaatiopsykologi Jaakko Sahimaa.
”Inhimillinen tehokkuus on kokonaisuudessaan iso asia, mitä pitää tarkastella monesta tulokulmasta. Tärkeää on se, että meillä on hyvä johtamisen malli, hyvä esihenkilötyö, avoin viestintäkulttuuri, vaikuttamismahdollisuudet henkilöstöllä ja innovoiva toimintaympäristö, me saadaan tuotettua uusia ideoita. Näillä elementeillä myöskin menestytään liiketoiminta-alueella, jossa me toimitaan.”, sanoo Åhman ja jatkaa:
”Tavoittelemme konkreettisia työkaluja ja sitä, että meidän suhteellisen pitkän muutosmatkamme lopulla ollaan saatu onnistuneesti muutokset maaliin ja muutettua siinä samalla toimintakulttuuriamme, niin että toimintamallimme palvelevat mahdollisimman hyvin koko henkilöstöämme.”
Tutustu hankkeessa mukana oleviin organisaatioihin
Inhimillisesti tehokas -ohjelma on ainutlaatuinen vuoden mittainen tutkimusmatka inhimillisen tehokkuuden äärelle yhdessä suomalaisten organisaatioiden kanssa. Ohjelma startattiin keväällä 2024 ja mukana on 12 organisaatiota tutkimassa ja edistämässä toimintaansa inhimillisen tehokkuuden ja kestävyyden näkökulmista.