Miksi nuoren lääkärin kannattaisi suorittaa Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjakso? – Ylilääkäri Emil Heinäaho kertoo

Nuoret lääkärit ovat valmistuessaan jo kovan luokan lääketieteen asiantuntijoita. Kokemuksesta Terveystalon julkisten palveluiden ylilääkäri Emil Heinäaho tietää, että vastavalmistuneet saattavat vaikkapa ehdottaa suvereenisti mitä spesifimpejä diagnooseja potilaan oireenkuvan pohjalta. Tämä ilmiömäisyys lyö välillä kokeneetkin lääkärit ällikällä.

Sen sijaan lääkärintyön käytännön osaaminen on nuorilla ammattilaisilla vasta alkutekijöissään, sillä yliopisto-opetus on sangen teoriapainotteista. Perinteisesti lääkärintyön tekeminen on opittu vuosien kuluessa kovalla puurtamisella yrityksen ja erehdyksen kautta. Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjakson tarkoituksena on kääntää tämä vanha asetelma päälaelleen ja tarjota nuorelle lääkärille heti uran alkuun parhaat eväät tämän ammattitaidon nopeaan kasvattamiseen ja osaajana kehittymiseen.

Koulutusjakson taustalla on tutkimuksiin ja Heinäahon aiempaan kokemukseen pohjautuva käsitys parhaista oppimisen tavoista: ihminen omaksuu uusia taitoja ja asioita tehokkaasti, kun saa niihin perusteellista koulutusta ja ohjausta. Erilaisten taitojen oppimista edesauttaa myös se, jos pääsee seuraamaan, kuinka kokenut osaaja toimii, ja tekemään itse perässä.

- Sama pätee urheilussakin. Jos haluaa tulla vaikka hyväksi lentopallon pelaajaksi, niin kyllähän sitä varmaan oppii, kun vaan tarpeeksi kauan pelaa, pelaa ja pelaa. Mutta nopeammin kuitenkin oppii valmentajan johdolla, suunnitelmallisella harjoittelulla ja kokeneilta pelaajilta tulevien vinkkien ja mallisuoritusten pohjalta. Ja on se sillä tavalla vähän mielekkäämpääkin, hymyilee Heinäaho.

Luotu nuorta lääkäriä palvelemaan

Terveyskeskustyön perusteet -jakso on suunniteltu tarkasti ja suoraan lääkäriltä lääkärille. Jakson suunnittelusta on vastannut ylilääkäri Emil Heinäaho, joka on saanut innoituksen koulutusjaksoon omista havainnoistaan katsoessaan uraansa taaksepäin. Perinteisesti hiljainen tieto ja käytännön ammattitaito on siirtynyt nuoremmille osaajille epäorganisoidusti. Näin tärkeää asiaa ei olisi kuitenkaan syytä jättää täysin sattuman varaan.

- Olen ideoinut tämän koulutusjakson sen vuoksi, että olisin itse halunnut ja tarvinnut tällaista vastavalmistuneena. Minulla itselläni oli onneksi heti urani alussa hyviä työpaikkoja, joissa pääsin oppimaan, mutta aika paljon jouduin lopulta ymmärtämään kantapäänkin kautta. Onneksi hoksasin vähän katsoa ja seurata, miten kokeneemmat lääkärit tekivät työtään. Aina jostain kahvihuonekeskustelustakin saattoi välillä poimia jotain. Joskus tuli isoja ahaa-elämyksiä, Heinäaho kertoo.

Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjakson avulla nuori lääkäri saakin kattavan ja mahdollisimman oikeanlaisen kuvan terveyskeskustyöstä. Jaksolle osallistuva lääkäri pääsee heti kiinni työntekoon ilman, että hänen tarvitsisi hypätä suoraan syvään päähän katsomaan suurta potilasmäärää tunnissa. Tärkeintä antia koulutusjaksolla on ymmärrys siitä, mitä kokeneen terveyskeskuslääkärin työ on, mitkä ovat parhaat työtavat, ja mihin on tärkeää keskittyä terveyskeskuslääkärin työssä.

- Tällä koulutusohjelmalla me sitoudumme myös tarjoamaan nuorelle lääkärille hyvän työpaikkakokemuksen ja eväät kehitykseen, Heinäaho tiivistää.

Yksilöllistä palautetta ja ohjausta uralle

Valmistumisen jälkeen nuoret lääkärit ovat mielenkiintoisessa uravaiheessa. Moni pohtii, lähtisikö erikoistumaan, ja jos lähtisi, missä oma kiinnostuneisuus ja soveltuvuus pääsisivät parhaiten esiin. Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjakson tiiviissä ohjaussuhteessa ohjaava lääkäri pääsee tutustumaan tarkasti nuoren lääkärin työ- ja ongelmanratkaisutapoihin. Ohjaaja huomaa usein nuorta lääkäriä itseään helpommin tämän vahvuudet ja osaa niiden pohjalta suositella, mille erikoisalalle hakeutumista tämän kannattaisi harkita.

Yksi tärkeimmistä tekijöistä Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjaksolla onkin palaute. Jakson ajalle on varattu ja aikataulutettu runsaasti aikaa opiskelulle, joka käsittää paitsi ohjaavan lääkärin työskentelyn seuraamista ja ohjausta, myös itsenäistä opiskelua monipuolisten materiaalien avulla. Suorittamistaan tehtävistä ja toimenpiteistä nuori lääkäri saa ohjaajalta rakentavaa palautetta, jonka avulla hän oppii vähitellen tunnistamaan omien työ- ja lähestymistapojensa heikkouksia ja vahvuuksia.

Palautetta koulutusjaksosta kerätään myös lääkäreiltä itseltään, ja se käsitellään Terveystalon julkisten palveluiden johtoryhmässä. Koulutusjaksoa kehitetään saadun palautteen pohjalta jatkuvasti ja oppimistuloksia sekä lääkärien tyytyväisyyttä jaksoon seurataan tarkasti.

- Moni lääkäri etsii työhönsä laatua ja tunnetta siitä, että pystyy tekemään työtään hyvin. Viime kädessä tullaan siihen, että jos koulutamme lääkäriä, hänen taitonsa tulevat paremmiksi. Tämä tarkoittaa myös parempaa tai ainakin nopeampaa hoitoa potilaille. Tällöin asialla alkaa olla merkitystä paitsi lääkärin hyvinvoinnille ja ammatilliselle kehitykselle, myös yhteiskunnalle, toteaa Heinäaho.

- Jokainen – niin nuori kuin vanhakin – lääkäri ansaitsee työpaikan, jossa voi kokea pärjäävänsä ja kehittyvänsä paremmaksi. Tätä me haluamme tarjota!

Lue lisää Terveyskeskustyön perusteet -koulutusjaksosta!